Als Smallworld GIS Developer speel je een sleutelrol in het beheer en de ontwikkeling van het geografisch informatiesysteem (GIS) binnen het Bedrijfsmiddelen Register (BMR) van Stedin. Dit systeem vormt het hart van onze digitale infrastructuur voor het registreren van elektra- en gasnetten. In deze DevOps-omgeving werk je dagelijks aan het verbeteren van onze applicaties, zorg je voor stabiele integraties met onder andere SCADA en datawarehouses, en voeg je nieuwe functionaliteiten toe op basis van gebruikersbehoeften en prioriteiten. Denk mee over technische toekomstbestendigheid, implementeer verbeteringen en zorg ervoor dat onze platformen blijven presteren. Je werkt in een enthousiast Scrum-team dat nauw samenwerkt met een Product Owner en Scrum Master. Binnen deze dynamische setting is ruimte voor creativiteit, technische innovatie en persoonlijke groei. Bijdragen aan de energietransitie met slimme, toekomstgerichte IT-oplossingen? Dit is jouw kans.
Als trainee projectontwikkeling & bouwmanagement ga je aan de slag bij een ontwikkelende aannemer die actief is in het vormgeven van toekomstbestendige leefomgevingen. In deze rol leer je hoe complexe gebiedsontwikkelingen tot stand komen en hoe klantgericht bouwen in de praktijk wordt toegepast. Je beweegt je tussen de wereld van ontwikkeling en uitvoering: van de eerste concepten tot aan de oplevering. Tijdens het traineeship krijg je de kans om te ontdekken waar jouw kracht ligt — in planvorming, procesbegeleiding of juist in de realisatie. Met intensieve begeleiding, een sterk leertraject en afwisselende projecten krijg je een brede basis in zowel projectontwikkeling als bouwmanagement. Je ontwikkelt jezelf tot een professionele verbinder tussen verschillende belanghebbenden zoals gemeenten, architecten, aannemers en eindgebruikers. Taken en verantwoordelijkheden Meewerken aan haalbaarheidsstudies, locatieanalyses en het opstellen van ontwikkelstrategieën Ondersteunen in het opzetten en begeleiden van ontwerp- en bouwteamtrajecten Analyseren van klantwensen en deze vertalen naar functionele, uitvoerbare plannen Coördineren van processen rondom vergunningen, subsidies en participatie Bewaken van budgetten, planningen en kwaliteit tijdens de uitvoering Bezoeken van bouwplaatsen en leren sturen op voortgang en samenwerking Contact onderhouden met externe stakeholders, gemeenten en bewoners Meedenken over duurzame en innovatieve bouwoplossingen Evalueren van projecten op klanttevredenheid en procesoptimalisatie
In deze traineeshiprol ontwikkel jij je tot werkvoorbereider en procesbegeleider binnen een organisatie die actief is in innovatieve en duurzame bouwprojecten. Jij bent de verbindende schakel tussen plan en praktijk, waarbij je vanaf het begin betrokken bent bij projecten met maatschappelijke impact, zoals stedelijke vernieuwing, duurzame woningbouw en multifunctionele gebouwen. Je gaat een sleutelrol spelen in het voorbereiden, organiseren en stroomlijnen van bouwprocessen. Wat deze functie uniek maakt, is de duidelijke focus op duurzaamheid en stedelijke ontwikkeling: je denkt mee over slimme bouwmethoden, materiaalgebruik, energieneutrale oplossingen en de integratie van gebouwen in hun omgeving. Onder begeleiding van ervaren collega’s krijg je de ruimte om je te ontwikkelen tot een breed inzetbare bouwprofessional die begrijpt hoe techniek, proces en maatschappelijke waarde samenkomen. Taken en verantwoordelijkheden Ondersteunen bij de technische voorbereiding van duurzame bouwprojecten in stedelijke context Maken en bewaken van planningen, werkmethoden en logistieke processen Signaleren van risico’s en knelpunten in het bouwproces en bijdragen aan oplossingen Uitwerken van duurzame materiaal- en installatietechnische keuzes Aansturen van leveranciers en onderaannemers in de voorbereidingsfase Vertalen van ontwerptekeningen naar praktische uitvoeringsstukken Meewerken aan de implementatie van circulaire bouwprincipes en CO₂-reductie Afstemmen met projectteams, ontwikkelaars, engineers en uitvoering Toetsen van bouwmethodieken aan wet- en regelgeving, kwaliteitsnormen en duurzaamheidsambities Bijdragen aan innovatie en optimalisatie van interne processen binnen het projectteam
Als trainee in het Traineeship Design & Build ga je niet zitten wachten op een bureaustoel die je gelukkig maakt. Nee, jij duikt vanaf dag één de bouw in. Jij zorgt ervoor dat de mooiste ideeën werkelijkheid worden – of dat nu een schoolgebouw is, een zorginstelling of een coole woontoren die de skyline van Tilburg verandert. Jij rolt niet alleen over de tekentafel. Je werkt vanaf het eerste ontwerp tot aan de oplevering mee aan alles: van het maken van gedetailleerde tekeningen tot het oplossen van praktische vraagstukken op de bouwplaats. Kortom, je bent de verbindende schakel tussen het digitale ontwerp en de realiteit (en geloof ons, die schakel is hard nodig). Naast het werken aan gave projecten, krijg je volop ruimte voor persoonlijke groei. Bij ons draait het niet om het afvinken van taken, maar om het ontwikkelen van je volledige potentieel. Leren doe je niet alleen door te luisteren, maar door te doen (en fouten te maken, want hey, zelfs de beste bouwers vallen wel eens van de steiger). Taken Meewerken aan het ontwerp en de uitvoering van de meest complexe en gave bouwprojecten in de regio Tilburg. Vriendjes worden met architecten, uitvoerders en projectleiders om de beste oplossingen te bedenken. De boel optimaliseren met nieuwe technieken en werkmethoden. Of je nu een techneut bent of een creatief brein – we hebben je nodig. Deelnemen aan trainingen, workshops en misschien zelfs een paar masterclasses om jouw skills nóg strakker te maken (geen enkele dag is hetzelfde). De perfecte balans vinden tussen leren en uitvoeren – want je krijgt verantwoordelijkheden die echt telkens een stap verder gaan
Als Trainee Hoogbouw stap je in een tweejarig avontuur waarin je de bouwsector niet alleen leert kennen, je wordt er een essentiële schakel in. Denk minder stagiair met een helm, meer junior bouwbaas in de dop. Vanaf dag één krijg je verantwoordelijkheid, vertrouwen en een steile leercurve die je naar de top van de steiger brengt (figuurlijk, maar soms ook letterlijk). Je draait mee in verschillende afdelingen en projecten die Nederland letterlijk de hoogte in duwen: woontorens, kantoorgebouwen, hybride constructies en duurzame stadsiconen. Jij zit niet vastgeplakt aan één bureaustoel, maar beweegt je soepel tussen werkvoorbereiding, uitvoering en projectmanagement. Terwijl je zelf meebouwt aan indrukwekkende projecten, werk je ook aan je eigen ontwikkeling via workshops, masterclasses en persoonlijke coaching bij Construction University. Of je nu samen met uitvoerders op de bouwplaats de planning strak trekt, met BIM-modelleurs de digitale bouwpuzzel oplost, of met projectleiders spart over duurzaamheid, veiligheid of kosten, jij bent erbij, jij leert ervan, en jij laat van je horen. Dit is geen traineeship voor muurbloempjes. Hier moet je durven meedenken, doen en je handen (en hersens) uit de mouwen steken. En het mooiste? Jij bepaalt je pad. Met begeleiding van je mentor en buddy ontwerp je een ontwikkeltraject dat past bij jouw ambities. Of je nu de nieuwe projectmanager wordt, een technische specialist of de persoon die het hele BIM-universum naar zijn hand zet — jij staat aan het roer. Taken: Meewerken aan grootschalige hoogbouwprojecten, van ontwerp tot oplevering. Samenwerken met diverse teams om projecten soepel te laten verlopen. Bijdragen aan duurzame en innovatieve bouwmethoden. Deelnemen aan trainingen en workshops via de Construction University. Actief feedback geven en ontvangen om continu te groeien.
Tijdens dit Traineeship Aankomend Projectleider draai je vanaf dag één mee in de uitvoering van echte projecten. Je begint met het ondersteunen van de projectleiders en werkt samen met ervaren collega’s. Je krijgt een gedegen inwerktraject, waarin je onder andere leert hoe je een project van A tot Z plant, budgetteert en coördineert. Je wordt nauw betrokken bij de dagelijkse werkzaamheden op de bouwplaats, leert de risico’s te beheersen, en krijgt een goed overzicht van de projectadministratie. Naarmate het traineeship vordert, krijg je steeds meer verantwoordelijkheden en kom je in contact met verschillende afdelingen, van calculatie tot uitvoering. Je werkt aan verschillende projecten, zowel nieuwbouw als renovatie, en leert wat er allemaal bij komt kijken om een project binnen tijd, budget en kwaliteit op te leveren. Taken Meewerken aan de planning, organisatie en uitvoering van bouwprojecten. Coördineren van diverse werkzaamheden en zorgen voor de juiste communicatie tussen de betrokken partijen. Actief bijdragen aan het opstellen en bewaken van de projectplanning en het budget. Ondersteunen van de projectleider bij het aansteken van het team en zorgen dat iedereen op schema blijft. Evalueren van projectresultaten en voorstellen doen voor procesverbeteringen. Begeleiden van de uitvoering op de bouwplaats, waarbij je het overzicht bewaakt en oog hebt voor de kwaliteit.
TNO zoekt een ervaren GIS Specialist die wil bijdragen aan innovatieve, data-gedreven oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen zoals klimaatverandering, de energietransitie en ruimtelijke ontwikkeling. Bij de Geologische Dienst Nederland (onderdeel van TNO) werk je aan de ontwikkeling en het beheer van nationale geodata-infrastructuur. Je draagt bij aan het verbeteren van openbare geodata-portalen waarmee onder andere gemeenten, ingenieursbureaus en natuurorganisaties dagelijks werken. Je sluit je aan bij het GIS-team binnen de afdeling Geo-data en Informatiebeheer. Dit nieuw gevormde team is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van de GIS-infrastructuur die meerdere nationale geodata-portalen aandrijft. De werkomgeving is professioneel, ondersteunend en teamgericht. Je richt je op het moderniseren en professionaliseren van onze GIS-omgeving en het automatiseren van werkprocessen. Je taken zijn onder andere: Technisch beheer van ArcGIS Enterprise (ArcGIS Server en Portal for ArcGIS)Ondersteuning bij de overgang van ArcGIS Server naar ArcGIS EnterpriseAutomatiseren van publicatie- en beheertaken met behulp van ArcPy en/of de Python APIOntwikkelen en onderhouden van GIS-producten en -diensten op ArcGIS Enterprise of GeoServerNauwe samenwerking met interne teams om stabiele, schaalbare en innovatieve GIS-oplossingen te leverenJouw bijdrage zorgt ervoor dat onze GIS-infrastructuur robuust, toekomstbestendig en gebruiksvriendelijk blijft voor een breed scala aan interne en externe stakeholders.
Wil jij werken aan een duurzame leefomgeving én jezelf blijven ontwikkelen als young professional? In deze rol als junior adviseur bodem werk je aan uitdagende bodem- en milieuonderzoeken in de regio Breda. Samen met een ervaren team van specialisten draag jij bij aan praktische en innovatieve oplossingen voor bodemvraagstukken bij overheden en bedrijven. Jouw rol: Als junior adviseur bodem ondersteun je bij het opstellen, uitvoeren en analyseren van bodemonderzoeken. Denk aan historisch onderzoek, het voorbereiden en begeleiden van veldwerk en het verwerken van analyseresultaten tot heldere adviezen. Je hebt veel contact met collega’s in het veld en op kantoor, maar ook direct met klanten. Binnen deze functie leer je het vakgebied snel kennen en krijg je volop ruimte om jouw ambities waar te maken – of je nu de inhoud in wil of later wil doorgroeien naar een coördinerende of adviserende rol. Wat ga je doen? Voorbereiden, begeleiden en evalueren van bodemonderzoeken (verkennend, nader en saneringen)Verwerken van onderzoeksresultaten en opstellen van rapportagesAdviseren van opdrachtgevers op basis van onderzoeksuitkomstenSamenwerken met collega’s op het gebied van bodemonderzoek en bodembeleidMeedenken over innovatieve toepassingen zoals sensoring, big data en milieusoftwareWerken aan projecten voor gemeenten, provincies en het bedrijfsleven
Ben jij afgestudeerd in milieukunde, civiele techniek of aardwetenschappen en wil je werk doen dat ertoe doet? In deze rol als junior adviseur bodem werk je aan diverse bodem- en milieuonderzoeken in de regio Maastricht. Je draagt direct bij aan een duurzamer Zuid-Limburg, samen met een team van specialisten dat jou begeleidt in je persoonlijke en professionele groei. Jouw rol Als junior adviseur bodem werk je mee aan het hele proces rondom bodemonderzoek. Van het uitvoeren van historisch vooronderzoek tot het voorbereiden van veldwerk en het analyseren van resultaten. Je vertaalt deze inzichten naar praktische adviezen voor gemeenten, bedrijven en andere opdrachtgevers. Daarbij werk je nauw samen met collega’s én klanten. Je krijgt volop de ruimte om te ontdekken waar jouw kracht ligt, of je nu inhoudelijk de diepte in wilt, of ambitie hebt om door te groeien richting projectleiding of advieswerk. Wat ga je doen? Voorbereiden, begeleiden en evalueren van bodemonderzoeken (verkennend, nader, saneringen)Verwerken van onderzoeksresultaten en opstellen van bodemrapportagesKlantgericht adviseren op basis van onderzoeksdataWerken met actuele tools zoals sensoring, milieusoftware en big dataSamenwerken met collega’s binnen bodemonderzoek, bodembeleid en milieukundeBijdragen aan projecten voor onder andere gemeenten, provincies en industrie in Zuid-Limburg
Je werkt als (beginnend) tekenaar aan diverse projecten in de bouw. Je maakt het ontwerp zo economisch mogelijk voor constructieve systeemvloeren, grootschalige woningbouw en speciale utilitaire projecten. Op basis van bestek en in overleg met de opdrachtgever werk je het ontwerp uit in AutoCAD, in 2D en 3D. Je bewaakt de planning, uitvoerbaarheid, kwaliteit en schakelt dagelijks contact met de klant. Met je vaste klanten bespreek je de planning en het tekenwerk, zo nodig bezoek je de klant. Je werkt vanuit een team (opereert zelfstandig), wat het makkelijk maakt om even samen te sparren.
In de rol van KAM-Coördinator ben jij verantwoordelijk voor het bewaken en verbeteren van het veiligheids-, kwaliteit- en milieubeleid binnen de regionale projecten. Je voert audits en inspecties uit, coördineert trainingen en ondersteunt projectteams bij het naleven van alle relevante voorschriften. Dankzij jouw inzet is het werk altijd veilig, efficiënt en volgens de hoogste standaarden.
Als werkvoorbereider zet jij projecten voor gas-, water- en elektriciteitsnetten moeiteloos in beweging. Jij bereidt alles tot in detail voor: van intake, planning en vergunningen tot materiaalbeheer en oplevering. Jij bent dé verbindende spil tussen opdrachtgever, uitvoerder, onderaannemers en (overheids)instanties, en zorgt dat het projectteam efficiënt kan doorpakken.
In deze rol werk je mee aan slimme oplossingen voor ondergrondse infra: denk aan het versterken van elektriciteitsnetten, stadsverwarming of aansluiting van duurzame energiebronnen. Jij ondersteunt je team bij ontwerp, uitwerking, data-analyse en het afronden van projecten in ons systeem.
In deze rol werk je aan slimme, data-gedreven oplossingen die van directe invloed zijn op thema’s als klimaat, energie en ruimtelijke ontwikkeling. Je zet jouw technische kennis van GIS in om systemen te bouwen die dagelijks gebruikt worden door overheden, ingenieurs en maatschappelijke organisaties. Je werkt aan de ontwikkeling en het beheer van de landelijke geo-infrastructuur. Denk aan het automatiseren van processen, het onderhouden van databases en het leveren van stabiele en toegankelijke GIS-oplossingen. Samen met een gespecialiseerd team zorg je dat geodata beschikbaar, betrouwbaar en bruikbaar blijft, voor nu én de toekomst. Je versterkt een technisch team dat verantwoordelijk is voor het opzetten, verbeteren en beheren van de GIS-infrastructuur. Je werkt in een professionele omgeving waarin samenwerking, innovatie en kwaliteit centraal staan. Wat je onder andere gaat doen: Technisch beheer van de ArcGIS Enterprise-omgeving (Server & Portal)Automatiseren van werkprocessen met ArcPy en/of de ArcGIS Python APIOvergang begeleiden van ArcGIS Server naar Enterprise-architectuurOntwikkelen en beheren van GIS-producten op ArcGIS en GeoServerSamenwerken met collega’s uit verschillende teams om robuuste GIS-oplossingen neer te zettenMet jouw werk zorg je ervoor dat de digitale kaart van Nederland actueel, gebruiksvriendelijk en toekomstbestendig blijft.
Als Werkvoorbereider UAV-GC in Alkmaar leid je verschillende taken voor grote projecten. De ene dag stel je kwaliteitsplannen op, en de andere dag werk je plaatsingsinstructies uit voor tijdelijke verkeersmaatregelen. Jij zorgt ervoor dat alle voorzorgsmaatregelen worden genomen, zoals het aanvragen van KLIC-meldingen. Je bepaalt wat voor materieel en personeel nodig is, stelt inkoopcontracten op en vraagt vergunningen aan, die je afstemt met de Omgevingsmanager. Kortom, een veelzijdige en uitdagende rol!
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Stel je eens voor… Direct invloed hebben op de leefomgeving van bewoners én toeristen. Dat kan bij Gemeente Schouwen-Duiveland als Projectleider Civiele Techniek Zierikzee | 32-36 uur per week | € 3.674,- tot € 5.419,- | Hbo | Tijdelijk, uitzicht op vast Zo ziet jouw werkdag eruit Je start je dag met een afstemming met een aannemer over een lopend herinrichtingsproject. Daarna bespreek je met collega’s van het ingenieursbureau de voortgang van een groot onderhoudsproject aan de haven. In de loop van de ochtend werk je aan de planning en begroting van een nieuw rioolproject. Na de lunch heb je overleg met bewoners over de herinrichting van een woonwijk. Je sluit de dag af met het actualiseren van de projectvoortgang en stemt kort af met de teammanager over een nieuwe opdracht. Jouw dag is nooit hetzelfde! Goed om te weten Met jouw kennis, vakmanschap en betrokkenheid maak jij onze dienstverlening. Want met jouw werk draag je bij aan een mooi en krachtig Schouwen-Duiveland. Dat is waar we het samen voor doen. Als je werkt bij de gemeente Schouwen-Duiveland komt er veel op je af en moet je daar ook snel op kunnen inspelen. Je vindt het vooral leuk om in een team te werken waar je echt samen de klus klaart. We werken hard, staan voor elkaar en een ander klaar en lachen veel. Een goede werksfeer met fijne collega’s dus.
In jouw werk draait alles om precisie, kwaliteit en creativiteit. Van contracten tot tekeningen, door jouw specialisme zorg je dat alles altijd in orde is. Samen met een projectleider spreek je met de opdrachtgever en halen jullie duidelijk zijn vraag op. Jij gaat vervolgens aan de slag en maakt alles met je collega's in orde. Met jouw creativiteit los je de complexe puzzel op wanneer een ontwerper tegen een uitdaging in het ontwerp aanloopt. Ook werk je aan een bestek voor de ontwikkeling van een woonwijk en maak je ook direct een raming, zodat we ook op de kosten kunnen sturen. Later in de week begeleid je een civieltechnisch ontwerper, hij maakt het technisch ontwerp, jij schrijft er later een werkbeschrijving voor. De ideale match Als werkvoorbereider heb je affiniteit met contracten, CROW-richtlijnen, RAW-systematiek of kennis van kosten. Je hoeft niet in alles een pro te zijn, maar je weet wel waar je over praat. Jij bent verantwoordelijk voor alle projectdocumenten die de opdrachtgever nodig heeft voor een ontwikkeling. Met creativiteit zorg jij voor technische oplossingen, soms is het even puzzelen om alles op z’n plek te krijgen. Jij denkt actief mee met een projectleider en ontzorgt hem waar dat nodig is, dit geeft jou groeimogelijkheden binnen BOOT en misschien kun je wel doorgroeien tot projectleider. Het Team Welkom bij het team met de meeste BOOT-ervaring! Team Civiel doet meer dan hun naam doet vermoeden en die veelzijdigheid vinden we alleen maar mooi! Bij ons vind je collega’s die betrokken zijn vanaf het eerste uur dat BOOT ontstond. Hier vind je dus ook de meeste (en sterkste) verhalen over de ruim 30 jaar dat we bestaan. Als team werken we veel samen met de andere disciplines. Het leuke aan onze werkzaamheden is dat je het buiten écht tot leven ziet komen. Bijvoorbeeld in een bruisende woonwijk, groen parkeerterrein of prachtig natuurgebied. Lees meer over het werk dat wij doen op www.buroboot.nl. Bij BOOT hangt een fijne collegiale en vriendschappelijke sfeer. Naast het werk is er in de pauze veel ruimte voor een lunchwandeling, een potje tafeltennis of een borrel ter afsluiting van de werkweek.
Je bent een Senior Calculator Utiliteitsbouw die up to date is van de ontwikkelingen in het vakgebied en dit weet te implementeren in de projecten. Je hebt een sleutelrol in de wervingsfase en hebt belangrijk bij de uitrol van de projecten. Jij zorgt er namelijk voor dat de aanbieding overzichtelijk is en de verwachtingen van de klant overtreft. Samen met de project- en tenderteams werk je aan uitdagende projecten. Jij kijkt in de tenderfase al mee en bent als Senior Calculator Utiliteitsbouw verantwoordelijk voor het geven van realistische kostenramingen in de verschillende fases. Naast de kosten van materiaal denk je meteen na over de kosten van materieel, logistiek en de ABK. Je biedt begeleiding en stuurt realistisch bij waar nodig. Voor elk vraagstuk heb je een oplossing en onderzoek je de mogelijkheden. Je bent een adviseur die naast leidinggevende ook goed samenwerkt met de voorbereiding en uitvoering.