Vacature Junior Voorman

Direct solliciteren Vacature opslaan

Profiel opdrachtgever

Voort koppelt technische talenten aan civiele organisaties die investeren in groei. Wil jij werkervaring opdoen in jouw vakgebied én leren hoe je collega’s aanstuurt? Wij zorgen voor begeleiding, coaching en passende projecten waarin jij je kan ontwikkelen tot vakman én leider.

Functie inhoud

Als junior voorman werk je bij een civiele aannemer of installatiebedrijf dat actief is in een specifiek werkveld, bijvoorbeeld grondverzet, railinfra, openbare verlichting, riolering of groenvoorziening. Je begint met meewerken op projecten binnen dat vakgebied en leert tegelijk hoe je collega’s aanstuurt en het overzicht houdt op locatie.

Jouw taken:

  • Technisch meewerken binnen een gespecialiseerd civiel werkveld;
  • Begeleiden van collega’s op de werkplaats;
  • Zorgen voor veiligheid en voortgang;
  • Aanspreekpunt zijn voor leveranciers en uitvoerder;
  • Meedoen aan werkoverleg en voorbereiding;
  • Stap voor stap doorgroeien naar voorman, met coaching en ondersteuning.

Functie eisen

  • MBO-diploma in Civiele Techniek, Infra, Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde;
  • Interesse om te leren leidinggeven in uitvoering;
  • Technisch inzicht en verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Bereidheid om aanvullende certificaten te behalen, zoals VCA.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

  • Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
  • Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
  • 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
  • De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
  • Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort

Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.

Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.

Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.