Vacature Medior Kostendeskundige Infra

Direct solliciteren Vacature opslaan

  • Hoofddorp
  • Building Heroes
  • 21 Augustus 2020
  • 3786

Profiel opdrachtgever

  • Van origine een familiebedrijf en deze sfeer is nog altijd voelbaar aanwezig;
  • De missie om Nederland future proof te maken;
  • Volop aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en groei;
  • Mooi pluspunt: de organisatie staat financieel gezien bekend als een van de meest aantrekkelijke werkgevers in de markt;
  • Gevestigd in Hoofddorp.

Functie inhoud

Jij bent een ware kostprijsdeskundige. Jij stelt als Medior Kostendeskundige Infra zelfstandig kostprijsbegrotingen op en geeft advies op prijstechnisch gebied.In teamverband bereid jij als Medior Kostendeskundige Infra tenders voor die je coördineert en afwikkelt. Binnen een tender houd je je bezig met de raakvlakken tussen de verschillende disciplines. Je maakt begrotingen ten behoeve van meer- en minderwerk en je verzorgt de inschrijving bij aanbestedingsprocedures.Binnen deze veelzijdige functie heb je oog voor EMVI-doelstellingen en kwaliteit, maar ook voor risico’s. Deze risico’s zie je als kansen waarvoor je creatieve oplossingen bedenkt.

Functie eisen

Wij verwachten van de nieuwe Medior Kostendeskundige Infra

  • Minimaal een voltooide hbo-opleiding in de richting Civiele Techniek;
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
  • Gedegen kennis van D&C projecten, EMVI-criteria, contractvormen en risicomanagement;
  • Woonachtig in de Randstad;
  • Je werkt nauwkeurig en blinkt uit in cijfermatig analyseren;
  • Je bent in staat creatieve oplossingen te bedenken indien nodig;
  • Risico’s zie je als kansen, die je goed weet te verdedigen;
  • Ook bij complexe projecten en een hoge werkdruk weet je het overzicht te behouden en kun je snel schakelen.

Geboden wordt

Jij krijgt als Medior Kostendeskundige Infra het volgende:

  • Salaris wordt in overleg bepaald en afgestemd op basis van jouw ervaring;
  • Financiële groeimogelijkheden, want salaris wordt ieder jaar aangepast aan de hand van een salaris-benchmark onderzoek;
  • Aandacht voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling middels een Academy Program, met uiteenlopende cursussen en opleidingen om je carrière te kunnen boosten;
  • Diverse doorgroeimogelijkheden naar managementfuncties, indien daar je ambities en kwaliteiten liggen;
  • Een waardevol team met hechte collega’s;
  • Een mooie pensioenregeling;
  • Goede balans tussen werk en privé;
  • En tot slot worden ook alle secundaire voorwaarden optimaal verzorgd - van opleidingsmogelijkheden tot vakantieregeling.

Over Building Heroes

BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.

Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.