Vacature Manager Kleinbouw & Onderhoud | Vakkundige En Informele Aannemer
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
- Je komt te werken bij een aannemer met een platte organisatie en informele werksfeer;
- Je collega's zijn nuchter en vakkundig;
- Deze organisatie laat zich zien in verschillende segmenten zoals ontwerp, uitvoering en onderhoudswerk;
- Het doel van de bouwer is om binnen de gestelde kaders, gepaste oplossingen te bedenken en te realiseren voor complexe uitdagingen;
- Jouw expertise en inzichten zijn hierbij van groot belang.
Functie inhoud
Samen met je afdeling werk je aan kleine projecten tot ongeveer twee ton. Diverse projecten van onderhoud aan bruggen tot dagelijks onderhoud van scholen en van het renoveren van een tandartspraktijk tot de herinrichting van monumentale panden.Als eind verantwoordelijke van de projecten ben je op de hoogte wat er speelt in je team en bij de projecten. Je stelt managementrapportages op en samen met de projectbegeleiders bewaak je de projecten. Regelmatig heb je overleg met de projectbegeleiders, managers, opdrachtgevers en andere externe. Je inspireert en coacht het team om verder te komen en houdt hierbij steeds de kwaliteit in de gaten. Je toont inzet, lef en hebt een onderscheidende aanpak. Vanzelfsprekend kun je goed plannen en organiseren, houd je overzicht en werk je gestructureerd.Naast dat je anderen inspireert om verder te komen, krijg jij ook de vrijheid om jezelf verder te ontwikkelen. Deze aannemer hecht veel waarde aan de ontwikkeling van medewerkers en er wordt gekeken naar je kwaliteiten en mogelijkheden. Hier wordt ook je functie op aangepast. Evenals de mogelijkheden om door te groeien.
Functie eisen
- Voor deze functie zijn we opzoek naar iemand die minimaal een afgeronde hbo-opleiding richting Bouwkunde heeft of soortgelijk hieraan;
- Je hebt bouwkundig inzicht;
- Minimaal 3 jaar gerelateerde werkervaring in een leidinggevende functie heeft;
- Kennis heeft van het bouwproces en bouwmethoden;
- Bij voorkeur kennis van BIM.
Geboden wordt
- Mogelijkheid om een team te managen en veel vrijheid te krijgen;
- Intentie om na detachering in dienst te treden bij de opdrachtgever;
- Er wordt gekeken naar jouw ambities en capaciteiten;
- Doorgroeimogelijkheden.
Over Building Heroes
BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.
Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.