Vacature Junior Werkvoorbereider (starter)

Direct solliciteren Vacature opslaan

Functie inhoud

Wil jij bijdragen aan het verbeteren van het verkeersnetwerk in Nederland? Dan ben ik op zoek naar jou! Voor een toonaangevende opdrachtgever ben ik op zoek naar een startend Werkvoorbereider die zijn kwaliteiten wil inzetten binnen dit gedreven team.

Organisatie- en afdelingsomschrijving
OrganisatieDe opdrachtgever is een samengestelde organisatie voor een uitdagend en groot project. Zij realiseren een goede verbinding voor het verkeer en dragen bij aan het verbeteren van het verkeersnetwerk van Nederland. Met dit langdurige project verwacht de opdrachtgever een indrukwekkend eindresultaat te realiseren met veel impact! Zij zijn opzoek naar een gedreven Werkvoorbereider die graag zijn of haar steentje bijdraagt.WerksfeerEr heerst een fijne en collegiale werksfeer. Onze opdrachtgever gelooft in haar medewerkers. Zij hebben de ambitie om gezamenlijk op een innovatie manier het uitdagende project te realiseren. De collega’s die jou voor zijn gegaan, zijn trots op het feit dat zij hun steentje kunnen bijdrage aan dit project. De organisatie hecht veel waarde aan jou persoonlijke ontwikkeling en biedt ruimte om door te groeien.

Functie omschrijving
Als Junior Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor de gehele voorbereidingsfase en uitvoering van het project. Hierbij kan je denken aan het maken van planningen, werkmethoden en tijdschema’s. Daarnaast bestel jij alle benodigdheden voor het project. Om een beeld te geven hoe je rol er verder uit gaat zien, worden hieronder je voornaamste taken weergeven:

  • opstellen van werkinstructies;
  • risicoanalyses uitvoeren en beheren;
  • kosten op de bouwplaats inzichtelijk maken en evalueren;
  • relevante data structureel verwekken in de kennisbank;
  • deelnemen aan overleggen met het projectteam;
  • deelnemen aan evaluatie overleggen.

Functie eisen
Functie eisen

  • minimaal een technische mbo-opleiding, bij voorkeur in de civiele techniek;
  • kennis van planningstechnieken en uitvoeringstechnieken;
  • je spreekt de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • je kan goed samenwerken en neemt het initiatief.
ProfielJe bent klantgericht en hebt aandacht voor de details. In deze rol is het belangrijk dat je tegen hectische en stressvolle situaties bestendig bent. Daarnaast neem je de verantwoording voor jouw werk en taken.

Arbeidsvoorwaarden / Aanbod
Bij deze opdrachtgever kan je er van uit gaan dat er goede arbeidsvoorwaarden tegenover staan. Naast dat jij deel mag uitmaken van dit gedreven team en elke dag kan werken aan de tofste projecten, kan jij rekenen op:

  • een startsalaris tussen de €2.700,- en €3.200,- o.b.v. je kennis en ervaring;
  • auto van de zaak
  • reiskostenvergoeding;
  • een gunstige pensioenregeling;
  • 8,33% vakantiegeld;
  • opleidingsmogelijkheden (inclusief budget).
Ben jij de ideale kandidaat om deze rol te vervullen? Zie jij jezelf al als Werkvoorbereider aan de slag gaan bij deze specialist? Wacht dan niet langer! Ik nodig je graag uit om te solliciteren en kom graag met je in contact. Wellicht ben jij de (Junior) Werkvoorbereider die het team bij deze opdrachtgever voor de lange termijn komt versterken! Voor vragen en andere zaken ben ik bereikbaar via de onderstaande gegevens:Bradley de la Croix
☎️ 088 - 506 22 24 of 06 51972350 (ook via WhatsApp bereikbaar)
✉️ [email protected] niet helemaal de vacature waar je naar op zoek was? Geen zorgen, ook dan kom ik graag met jou in contact om eventuele andere opties te bespreken. Er is altijd wel een baan in de techniek die bij jou past!

Over Connetix

Connetix is een specialistische recruitment partner die zich richt op hoger opgeleid personeel (Mbo+, Hbo & Wo) in de technische sector. Medewerkers die zich niet alleen onderscheiden door middel van een diploma maar ook zijn/haar persoonlijkheid, welke moeten passen binnen uw organisatie en cultuur. Onze jarenlange ervaring en uitgebreide netwerk met duizenden kandidaten in heel Nederland biedt ons de mogelijkheid de meest geschikte kandidaat voor uw organisatie te vinden. In een tijdperk waar kwaliteit, mate van geschiktheid en schaarste van goed technisch personeel aan de orde van de dag is, is het voor u als werkgever belangrijk om een sterke partner te hebben binnen het recruitmentproces.