Direct solliciteren Vacature opslaan
Jij wil een bijdrage leveren aan de energietransitie in Nederland. Top! Dat willen wij ook. En sterker nog, onze partner zet zich hier iedere dag voor in. Het oplossen van technische vraagstukken. Jezelf blijven ontwikkelen. Stap voor stap leer jij als Junior Engineer alle kneepjes van het vak. Lees snel verder en reageer, want dit is een kans die je niet wil missen!
Organisatie- en afdelingsomschrijving
Afdeling15 engineers. 1 taak. Van beginnend tot ervaren. Van rustig tot extravert. Iedereen binnen het engineeringsteam is verschillend en vult elkaar aan. Met een focus voor de ondergrondse infrastructuur in Nederland, heeft dit team een belangrijke taak te verrichten!
OrganisatieMet zo’n 500 man sterk werk je samen aan een duurzame en energiezuinige samenleving in eigen land. Van innovatieve oplossingen in de woningbouw tot aan wind- en zonparken. Een familiebedrijf met een duidelijke missie.
Functie omschrijving
Als Junior Engineer ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van een hoogwaardig technisch ontwerp middels AutoCAD voor diverse projecten. Daarnaast zal jij:
Functie eisen
ProfielMet jouw oog voor detail zie jij niks over het hoofd! Daarnaast weet jij je werk te prioriteren en vind je het een uitdaging om zelfstandig vraagstukken op te lossen. Is efficiëntie daarnaast iets waar jij voor staat? Dan ben jij iemand die erg goed aansluit op de functie van Junior Engineer!
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden / Aanbod
Connetix is een specialistische recruitment partner die zich richt op hoger opgeleid personeel (Mbo+, Hbo & Wo) in de technische sector. Medewerkers die zich niet alleen onderscheiden door middel van een diploma maar ook zijn/haar persoonlijkheid, welke moeten passen binnen uw organisatie en cultuur. Onze jarenlange ervaring en uitgebreide netwerk met duizenden kandidaten in heel Nederland biedt ons de mogelijkheid de meest geschikte kandidaat voor uw organisatie te vinden. In een tijdperk waar kwaliteit, mate van geschiktheid en schaarste van goed technisch personeel aan de orde van de dag is, is het voor u als werkgever belangrijk om een sterke partner te hebben binnen het recruitmentproces.