Vacature KAM Coördinator
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Deze organisatie is een veelzijdige onderneming in de Grond-, Weg- en Waterbouw. Het bedrijf vindt het noodzakelijk om maatschappelijk verantwoord te ondernemen. Hierbij gaat het om de juiste balans tussen de elementen mens, natuurlijk leefmilieu en rendement. Zo is de organisatie maatschappelijk betrokken, investeert zij in het opleiden van medewerkers, gebruikt waar mogelijk herbruikbare of gerecyclede materialen, past duurzame uitvoeringstechnieken en modern materieel toe. Daarnaast vindt ze het belangrijk een vertrouwensrelatie met haar klanten op te bouwen en te onderhouden, zodat de klant waar krijgt voor z’n geld en er voldoende verdient wordt om kennis en kwaliteitsniveau op een steeds hoger peil te brengen.
Functie inhoud
Als KAM Coördinator zet je zorgsystemen op het gebied van kwaliteit, arbeidssystemen en milieu op en beheer en onderhoud je deze. Daarnaast coördineer je activiteiten rondom deze topics en draag je zorg voor het jaarplan en jaarverslag welke je bewaakt. Verder registreer en analyseer je (bijna) ongevallen en op basis hiervan handel je proactief. Tot slot begeleidt je audits, adviseer je de directie en andere leidinggevende. Is dit iets voor jou? Lees dan verder.
Functie eisen
Als KAM Coördinator vragen wij:
- Een afgeronde Mbo+ opleiding;
- Ervaring in de GWW
- Tenminste 2 jaar ervaring in managementsystemen;
- Certificaat VCA basisveiligheid en/of VCA VOL;
- Kennis en ervaring van de voornoemde normen, richtlijnen en relevante wet en regelgeving.
- Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. (C1)
Geboden wordt
Wij bieden:
- Salaris tot € 5.000,-;
- Marktconforme secundaire voorwaarden waaronder een auto;
- Een familiaire en gemoedelijke sfeer;
- Een directie die KAM zaken zeer hoog op de agenda heeft staan.
Over Building Heroes
BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.
Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.